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二院208所熔炼团队 激发潜能

发布时间:2012-11-22    信息来源: 中国航天科工二院


  中层干部在单位中起着承上启下的重要作用,是领导各部门员工按照单位战略规划和总体工作部署开展日常工作的组织者、实施者和管理者。为提升中层干部的学习热情和管理意识,促进中层干部之间的沟通和理解,提高中层干部工作的积极性和配合性,11月18日,中国航天科工二院208所组织了以“熔炼团队,激发潜能”为主题的中层干部拓展培训。40余名中层干部参加了此次培训。


图为参加培训中层干部做游戏


图为团队合影


  拓展活动从一开始就带给大家耳目一新的感觉。教练风趣幽默的讲解和不拘一格的热场小游戏迅速调动了在场人员的热情,以“空杯”心态融入到团队中,顺利实现“破冰”。培训过程中,职工们感悟到资源如何合理分配利用,如何通过换位思考,理解不同阶层员工的配合协作,非常状态下如何有效沟通,如何提升领导力等管理理念。通过在游戏中的切身感受,意识到作为管理者既要统筹规划,充分沟通和协作,合理分配和共享资源,又要将个人远景和集体远景有效统一,这样才能实现工作效率最高化,集体效益最大化。在“大家永远争第一”的嘹亮口号中,拓展训练达到了高潮。

  一天的培训很快就结束了,大家在胜利的喜悦和团队的温暖与感动中,纷纷感言:这是一次精彩的培训,它激发了管理团队的思考与认识,并结合自身管理经验提升感悟;这是一次有益的活动,它促进了相互之间的沟通与理解;这是一次难得的体验,每个人都乐在其中,尽情释放压力、舒缓心情、缓冲工作疲劳与惯性……(文、摄/王树峰)

  

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